當前，脫貧攻堅進入決戰沖刺期，今年要一個不落的全面進入小康，同時轉入鄉村振興。通過近一時期的推進和政府職能服務的轉型，鄉村“三治”融合發展和縮小城鄉一體化差距取得了階段性成果，產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕的框架初顯，在推動鄉村振興的關鍵在于鄉村人才的振興，鄉村社會的有效治理和鄉村產業的持續發展都離不開人才。

漢中市人大代表、鎮巴縣永樂鎮光輝村黨支部書記符先勝認為，要推動鄉村人才振興，把人力資本開發放在首要位置，強化鄉村振興人才支撐，激勵各類人才在農村廣闊天地大施所能、大展才華、大顯身手。

然而，在當前農村存在卻仍存在部分問題，一是產業發展處于低端，一、二、三產業的融合發展更是產業的短板。二是農村治理體系和治理能力亟待強化。網絡化，信息化，智能化都是新時期農村治理的新生元素，缺乏專業人才。三是技能人才和創新人才匱乏。農業從業人員數量逐漸減少，年齡不斷老化，缺乏新生力量。

為拓寬人才渠道，符先勝建議：

1.優化投資環境“招”才興鄉，持續改善鄉村“軟環境”，“筑巢引鳳”引進更多懂技術、善經營、愛農業、有情懷的經營性人才到鄉村創新創業，推動農村農業投資和科技成果轉化。讓外來人才和資本在鄉村大地施展才華、大顯身手，推進農業與旅游、教育、文化、健康養老等產業深度融合，提升一、二、三產業價值鏈。

2.可以通過引進一批鄉村人才，做大人才增量；培育一批本土人才，做優人才存量；創新鄉村人才服務保障機制，營造良好環境，充分發揮人才引領作用，激發鄉村振興的動力與活力。主打家鄉情節“引”才返鄉，鄉村是根和魂，鄉情與鄉愁是所有中華兒女共同的情感。

3.建議縣級層面出臺招考機制，打破常規格局，縣、鎮域內統招統籌調劑使用，打破人才格局，全縣范圍內使用黨組織帶頭人，聚焦科學引人用人，為脫貧成果鞏固提升和鄉村振興提供堅強智力支撐，為破解基層后備力量不足的矛盾，為推進鄉村振興注入活力 。

4.加大專業人才培養獎補模式，對自學考取的專業技能人才給與一定的獎補，營造激勵獎勵良好氛圍，對帶領農民群眾共同致富，推動鄉村振興做出突出貢獻的鄉村人才，給予表彰獎勵，給與人才成長發展空間，讓鄉村人才在鄉村振興中找到歸屬感與獲得感。

農村廣闊天地大有作為，人才興，百業興，人才振興遞造良性的鄉村振興循環模式，鎮巴發展未來可期，期待鄉村振興在譜新篇章。